Allianz GSB70A, GSUB90A, GSUB100A, GSZ100A: Leistungen, Bewertung & Tarifwechsel

Allianz
PKV-Anbieter Allianz
● Offen ⊕ Unisex
Selbstbehalt 0 € Kein SB
GOÄ-Erstattung über Höchstsatz
Stationär Einbettzimmer Facharzt
Psychotherapie nach Zusage

Allianz GSB70A, GSUB90A, GSUB100A, GSZ100A im Profil

Die offene Allianz-Tarifgruppe GSB70A, GSUB90A, GSUB100A, GSZ100A kombiniert hochwertige medizinische Leistungen mit vollständigem Zahnschutz und verzichtet konsequent auf einen Selbstbehalt. Der Tarif bietet Chefarztbehandlung und Einbettzimmer, erstattet ambulante und stationäre Leistungen über die GOÄ-Höchstsätze hinaus, und deckt Psychotherapie, Sehhilfen (bis 1.000 EUR in 36 Monaten) sowie alternative Medizin ab. Bei der Zahnversorgung greift ein Unisex-Modell ohne Unterschied zwischen Männern und Frauen bei vollständiger Übernahme von Zahnbehandlung und Zahnersatz, Kieferorthopädie bis zum 21. Lebensjahr und Bleaching bis 150 EUR.

Als offener, Neuer-Welt-Tarif profitiert diese Tarifgruppe von einer stabilen Altersstruktur und aktiver Neukundenverwaltung. Versicherte, die einen alternativen, möglicherweise günstiger dimensionierten Tarif des gleichen Versicherers suchen, können von einem internen Tarifwechsel nach §204 VVG profitieren. In vielen Fällen ist eine Reduktion der Prämie möglich, ohne dass Altersrückstellungen komplett verloren gehen. Eine verbindliche Beurteilung hängt allerdings von der individuellen Situation ab und kann nur durch unseren Sachverständigen gegeben werden.

Unsere kostenlose PKV-Tarifanalyse durch unseren PKV-Sachverständigen Herrn Ferdinand Halm zeigt auf, welche Optimierungspotenziale im Allianz PKV-Tarif liegen und ob ein Wechsel finanzielle Entlastung bringt.

Basismerkmale

Selbstbehalt0 €
Unisex/BisexUnisex
Offen/GeschlossenOffen
Gebührenordnung für Ärzte

GSB70A: Auch über die Höchstsätze der GOÄ hinaus.

Sehhilfen (Brillen)

GSB70A: Erstattet werden

  • max. 1.000,-EUR für Sehhilfen (Gläser, Brillengestelle, Kontaktlinsen) innerhalb von 36 Monaten
  • operative Sehschärfenkorrekturen (auch Laser/Lasik).
Psychotherapie

GSB70A: Ambulante Psychotherapie wird erstattet.

Hilfsmittel (außer Sehhilfen)

GSB70A: Offener Hilfsmittelkatalog.

Erstattet werden Hilfsmittel.

Hilfsmittel sind technische Mittel und Körperersatzstücke, die Behinderungen, Krankheits- oder Unfallfolgen ausgleichen oder mildern (z.B. Bandagen, Einlagen, Prothesen).

Erstattet werden auch Dialysegeräte und Blindenhunde.

Die Erstattung ist begrenzt auf max.:

  • 1.000,-EUR pro Perücke
  • 3.000,-EUR pro Hörhilfe und 6.000,-EUR für BAHA-Hörhilfen.
Ärztliche Behandlung

GSB70A: Ambulante ärztliche Behandlung wird erstattet.

Mitversichert sind auch

  • die in der Praxis bewährten Methoden (Naturheilverfahren), die nicht zur Schulmedizin gehören; bis max. zu dem Betrag, der bei Schulmedizin angefallen wäre
  • weitere Naturheilverfahren (Liste des Versicherers)
  • Naturheilverfahren durch Ärzte nach dem Hufelandverzeichnis.

Ambulante Leistungen

PrimärprinzipNein
Psychotherapie

GSB70A: Ambulante Psychotherapie wird erstattet.

Vorsorgeuntersuchung

GSB70A: Erstattet werden

  • Vorsorgeuntersuchungen durch Ärzte auch nach nicht gesetzlich eingeführten Programmen
  • max. 400,-EUR pro Kalenderjahr zusammen für max. 2 Gesundheitskurse.

Erstattet werden

  • Impfungen gemäß Empfehlung der Ständigen Impfkommission
  • Malariaprophylaxe
  • Reiseschutzimpfungen.

Nicht erstattet werden Impfungen, zu deren Übernahme der Arbeitgeber aufgrund gesetzlicher Vorschriften verpflichtet ist.

GSB70A+GSZ100A: Werden Vorsorgeleistungen oder Schutzimpfungen erstattet, erfolgt keine Beitragsrückerstattung.

Bei Teilnahme an einem Vorsorgeprogramm des Versicherers beeinflussen Pauschalen für Vorsorgeuntersuchungen (Liste des Versicherers), Schutzimpfungen gemäß Empfehlung der Ständigen Impfkommission, Gesundheitskurse, Prophylaxe (Liste des Versicherers) und professionelle Zahnreinigung die BRE nicht.

Stationäre Leistungen

BehandlungFacharzt
UnterbringungEinbettzimmer
Ärztliche Behandlung

GSB70A: Privatarztbehandlung.

Gebührenordnung (stationär)

GSB70A: Auch über die Höchstsätze der GOÄ hinaus.

Psychotherapie (stationär)

GSB70A: Stationäre Psychotherapie wird erstattet.

Zahnleistungen

Zahnbehandlung
100 %
Zahnersatz
100 %
Kieferorthopädie
100 %
Material- & Laborkosten
100 %
Gebührenordnung (Zahn)

GSZ100A: Auch über die Höchstsätze der GOZ/GOÄ hinaus.

Erstattungen

GSZ100A: – Zahnbehandlung (auch Kunststofffüllungen, Wurzelbehandlung, Parodontosebehandlung, Prophylaxe, professionelle Zahnreinigung) wird zu 100% erstattet.

  • Zahnersatz (Kronen, Brücken, Verblendungen, Veneers, Inlays, Onlays, Implantate (inkl. Knochenaufbau), Funktionsanalyse und Funktionstherapie) wird zu 100% erstattet.
  • Kieferorthopädie wird bis zum vollendeten 21.Lebensjahr zu 100% erstattet. Altersgrenze entfällt bei Unfall oder schweren Krankheiten (Liste des Versicherers).
  • Material- und Laborkosten werden zum Prozentsatz der Maßnahme erstattet.
  • Bleaching wird zu 100%, max. 150,-EUR innerhalb von 2 Kalenderjahren erstattet.
  • Schmerzausschaltung durch Analgo-Sedierung (Dämmerschlaf), Lachgas-Sedierung, Hypnose, Akupunktur und Narkose wird zu 100% erstattet.
Summenbegrenzung

GSZ100A: Erstattung für Zahnbehandlung, Zahnersatz und Kieferorthopädie max.

  • 1.000,-EUR im 1.Kalenderjahr
  • 2.500,-EUR im 1.-2.Kalenderjahr
  • 4.000,-EUR im 1.-3.Kalenderjahr.
Zahn Heil- & Kostenplan

GSZ100A: Wird bei Zahnersatz und Kieferorthopädie empfohlen.

Haftungsausschluss zu den dargestellten PKV Tarifen
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Ferdinand Halm

Ferdinand Halm

PKV Sachverständiger - hc consulting AG

Offener Neuer-Welt-Tarif: Was dies für die Beitragsentwicklung bedeutet

Die Tarifgruppe GSB70A/GSUB90A/GSUB100A/GSZ100A gehört zur neuen Welt und ist aktiv für Neukunden geöffnet. Dies führt dazu, dass die Versichertengemeinschaft nicht schrumpft, sondern durch Neueintritte stabilisiert wird. Eine stabile Altersstruktur ist der Schlüssel für moderatere Beitragssteigerungen, da Umlagequoten und medizinische Kostenrisiken besser verteilt werden können. Für bestehende Versicherte bedeutet dies tendenziell geringere Beitragssprünge im Vergleich zu geschlossenen Tarifen des gleichen Zeitraums.

Allerdings unterliegen auch offene Tarife den Marktdynamiken. Medizinische Kostensteigerungen und gesamtwirtschaftliche Faktoren wirken sich auch hier aus. Sollte eine Beitragserhöhung dennoch eintreten, haben Versicherte dieses Tarifs einen bedeutenden Vorteil: Sie können innerhalb der Allianz in alternative offene oder möglicherweise auch geschlossene Tarife wechseln und damit eine Optimierung ihrer Prämie erreichen. Ein solcher interner Tarifwechsel nach §204 VVG ist beim gleichen Versicherer jederzeit möglich und bietet Bestandsversicherten eine starke Handlungsoption.

Tarifwechsel in der Allianz: Ihre Möglichkeiten nach §204 VVG

Versicherte der Tarifgruppe GSB70A/GSUB90A/GSUB100A/GSZ100A können nach §204 VVG innerhalb der Allianz in einen anderen Tarif wechseln. Diese interne Wahlmöglichkeit ist ein gesetzlich verankertes Recht. Bei solchen Wechseln können bestehende Altersrückstellungen in den meisten Fällen übernommen werden, und eine erneute Gesundheitsprüfung ist häufig nicht erforderlich oder wird begrenzt. Allerdings: Ob Gesundheitsfragen erneut erforderlich sind und in welchem Umfang bestehende Altersrückstellungen übernommen werden können, hängt stets vom individuellen Tarifwechsel ab und muss im Einzelfall geprüft werden. Eine verbindliche Einschätzung kann ausschließlich im Rahmen einer persönlichen Beratung durch unseren PKV-Experten erfolgen.

Unser PKV-Sachverständiger Herr Ferdinand Halm prüft für Sie, welche Alternativen innerhalb der Allianz passen und welche Ersparnis möglich ist. Mit unserer kostenlosen PKV-Tarifanalyse erhalten Sie konkrete Handlungsempfehlungen und Vergleichswerte. Jetzt anmelden

Beitragserhöhung im GSB70A/GSUB90A/GSUB100A/GSZ100A - Tarifwechsel als Ausweg

Obwohl dieser Tarif als Neuer-Welt-Produkt in einer stabilen Versichertengruppe positioniert ist, können Beitragserhöhungen aufgrund von medizinischen Kostensteigerungen, Zinsentwicklungen und versicherungsmathematischen Anpassungen auch hier eintreten. Die Tatsache, dass Sie Leistungen auf höchstem Niveau erhalten (Chefarzt, Einbettzimmer, GOÄ über Höchstsatz, 100% Zahnersatz), führt dazu, dass die Schaden-Kosten-Quote in diesem Segment tendenziell höher ausfällt.

In dieser Situation bietet sich ein strategischer Wechsel zu einem Tarif mit moderateren Leistungsmerkmalen an - beispielsweise zu einem anderen Allianz-Tarif mit Selbstbehalt, Mehrbettzimmer oder reduzierten Zahnanteilen. Solche Wechsel sind innerhalb der Allianz ohne externe Versichererwahl möglich und können erhebliche Ersparnis bringen. Informieren Sie sich über die Beitragsentwicklung und Vergleichsoption in unserem Beitragserhöhungs-Chart. Mit unserer kostenlosen PKV-Tarifanalyse zeigt Ihnen Herr Ferdinand Halm, welche Tarife für Sie rentabel sind. Jetzt anmelden

Häufige Fragen zum Allianz GSB70A, GSUB90A, GSUB100A, GSZ100A

Der Tarif deckt ambulante Leistungen zu Sätzen über den GOÄ-Höchstsätzen ab, erstattet bis zu 1.000 EUR für Sehhilfen innerhalb von 36 Monaten, übernimmt ambulante und stationäre Psychotherapie, bietet einen offenen Hilfsmittelkatalog (mit max. 1.000 EUR pro Perücke, 3.000 EUR pro Hörhilfe), deckt alternative Medizin ab und ermöglicht bis zu 400 EUR jährlich für Gesundheitskurse. Bei zahnärztlichen Leistungen zahlt die GSZ100A-Komponente 100% für Zahnbehandlung und Zahnersatz, Kieferorthopädie bis 21 Jahre zu 100%, und bis 150 EUR für Bleaching alle 2 Jahre - mit jährlicher Obergrenze von 1.000 EUR im 1. Jahr, 2.500 EUR kumulativ nach 2 Jahren, 4.000 EUR nach 3 Jahren.
Es handelt sich um einen offenen Tarif der neuen Welt, der aktiv Neukunden aufnimmt. Dies bedeutet, dass die Versichertengemeinschaft durch neue Eintritte stabilisiert wird und nicht schrumpft wie bei geschlossenen Tarifen. Die Altersstruktur bleibt ausgeglichener, was tendenziell zu moderateren Beitragssteigerungen führt. Für bestehende Versicherte ist dieser Status vorteilhaft, da sie von der stabileren Finanzentwicklung profitieren.
Der Selbstbehalt beträgt 0 EUR. Sie zahlen keine Selbstbeteiligung pro Versicherungsjahr oder Versicherungsfall. Dies bedeutet, dass alle Leistungen - ambulant, stationär und zahnärztlich - ohne Wartezeit oder Eigenanteil erstattet werden. Diese Eigenschaft macht den Tarif besonders attraktiv für Patienten, die maximale Kostensicherheit bevorzugen.
Ja, nach §204 VVG können Sie innerhalb der Allianz in einen anderen Tarif wechseln. In vielen Fällen ist eine Prämienreduktion möglich, ohne dass Altersrückstellungen komplett verloren gehen. Eine erneute Gesundheitsprüfung ist oft nicht erforderlich. Allerdings: Ob Gesundheitsfragen erneut erforderlich sind und wie Altersrückstellungen übernommen werden, hängt vom einzelnen Wechsel ab. Eine verbindliche Einschätzung kann nur unser PKV-Sachverständiger treffen. Nutzen Sie unsere kostenlose PKV-Tarifanalyse für eine persönliche Beratung.
Ein Wechsel kann sich lohnen, wenn Sie durch einen Tarif mit moderateren Leistungsmerkmalen (etwa mit Selbstbehalt, Mehrbettzimmer oder reduzierten Zahnanteilen) Ihre Prämie senken möchten, ohne den Versicherer zu wechseln. Dies ist besonders ratsam, wenn eine Beitragserhöhung bevorsteht. Allerdings hängt die Rentabilität stark von Ihrem Alter, Ihrem Gesundheitszustand und den verfügbaren Alternativen ab. Unser PKV-Sachverständiger Herr Ferdinand Halm analysiert konkret, ob und welcher Wechsel für Sie sinnvoll ist.

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ÜBER DEN AUTOR

Mann mittleren Alters mit grauem Haar und blauen Augen in einem hellblauen Hemd schaut in die Kamera, hellgrauer Hintergrund.

Ferdinand Halm

PKV Sachverständiger · hc consulting AG

Ferdinand Halm ist seit über drei Jahrzehnten in der Privaten Krankenversicherung (PKV) zu Hause. Als Sachverständiger und Berater der hc consulting AG analysiert er PKV-Strukturen, Tarife und typische Fallstricke - mit der Verlässlichkeit bewährter Vorgehensweisen. Seine Unabhängigkeit von Versicherungsunternehmen und seine praxisnahe Herangehensweise schaffen Transparenz in einem Markt, der für viele nur schwer nachvollziehbar ist.

Auf Grundlage einer Ausbildung zum Versicherungsfachmann und eines Jurastudiums ist Herr Halm seit 1990 als Sachverständiger für die Private Krankenversicherung tätig. Seine Arbeitsweise prägt die Beratungsstandards der hc consulting AG und wurde in der Fachpresse - unter anderem mehrfach in Stiftung Warentest (Finanztest) - aufgegriffen.

★★★★★ SEHR GUT 1.664 Bewertungen bei ProvenExpert