Signal Iduna A (DR) 10, S11, D50 AW: Leistungen, Bewertung & Tarifwechsel

Deutscher Ring
PKV-Anbieter Deutscher Ring
● Geschlossen ⊖ Bisex
Selbstbehalt 0 € Kein SB
GOÄ-Erstattung über Höchstsatz
Stationär Einbettzimmer Facharzt
Psychotherapie 30 Sitzungen 100% pro Kalenderjahr

Signal Iduna A (DR) 10, S11, D50 AW: Profil und Tarifwechsel

Geschlossener Bisex-Tarif der Signal Iduna mit Schwerpunkt auf maximale Flexibilität: Der A (DR) 10 mit S11 Stationär und D50 Zahnersatz kombiniert einen Selbstbehalt von 0 Euro mit GOÄ-Erstattung über Höchstsätze, Einbettzimmer bei Privatarztbehandlung und bis zu 30 Psychotherapie-Sitzungen pro Jahr. Die Zahnersatz-Leistung beträgt 40 Prozent mit aufgestockten Jahreshöchstgrenzen (bis 2.301 Euro im dritten Jahr). Dies ist ein Alte-Welt-Tarif, der die klassische Premium-Ausstattung einer etablierten Signal-Iduna-Tariffamilie abbildet.

Interne Tarifwechsel nach §204 VVG ermöglichen häufig eine Prämienanpassung nach oben, besonders bei geschlossenen Tarifkollektiven wie diesem, deren Versichertenbestand schrumpft. In vielen Fällen sind Altersrückstellungen vollständig übertragbar, sofern ein Wechsel zu einem neueren Signal-Iduna-Tarif möglich ist. Die demografische Alterung in diesem älteren Tarif kann Beitragsprobleme verschärfen, weshalb eine Überprüfung von Optimierungsmöglichkeiten sinnvoll ist.

Unsere kostenlose PKV-Tarifanalyse von unserem PKV-Sachverständigen Herrn Ferdinand Halm kann zeigen, ob ein Wechsel zu einem günstigeren Signal Iduna PKV-Tarif lohnt und wie Ihre Altersrückstellungen geschützt bleiben.

Basismerkmale

Selbstbehalt0 €
Unisex/BisexBisex
Offen/GeschlossenGeschlossen
Gebührenordnung für Ärzte

A (DR) 10: Auch über die Höchstsätze der GOÄ hinaus.

Sehhilfen (Brillen)

A (DR) 10: 125,-EUR für Gestell. Gläser und Kontaktlinsen voll.

Erneuter Anspruch nach 2 Jahren oder bei Änderung der Sehstärke um mindestens 0,5 Dioptrien.

Psychotherapie

A (DR) 10: Max. 30 Sitzungen pro Kalenderjahr.

Hilfsmittel (außer Sehhilfen)

A (DR) 10: Folgende Hilfsmittel (geschlossener Hilfsmittelkatalog) Blindenhunde, Bandagen, Einlagen, Bruchbänder, Gummistrümpfe, Leibbinden, Katheter, Geh- und Stützapparate, Gipsschalen, Körperersatzstücke (z.B. künstliche Gliedmaßen, Kunstaugen, Prothesen), orthopädische Schuhe, Hörhilfen, Sprechgeräte (ohne Batterien), Krankenfahrstühle, lebenserhaltende Hilfsmittel (z.B. Heimdialysegeräte, Beatmungsgeräte, Ernährungspumpen).

Ärztliche Behandlung

A (DR) 10: Ambulante ärztliche Behandlung wird erstattet.

Mitversichert sind auch die in der Praxis bewährten Methoden (Naturheilverfahren), die nicht zur Schulmedizin gehören; bis max. zu dem Betrag, der bei Schulmedizin angefallen wäre.

Ambulante Leistungen

PrimärprinzipNein
Psychotherapie

A (DR) 10: Max. 30 Sitzungen pro Kalenderjahr.

Vorsorgeuntersuchung

A (DR) 10: Erstattet werden ambulante Vorsorgeuntersuchungen nach gesetzlich eingeführten Programmen.

Für Untersuchungen in Diagnosezentren wird nach vorheriger Zusage geleistet.

Impfungen gemäß Empfehlung der Ständigen Impfkommission inkl. Auffrischungsimpfung für Kinder bis 15 Jahre und allgemeine Impfungen.

Werden Vorsorgeleistungen erstattet erfolgt keine Beitragsrückerstattung.

Stationäre Leistungen

BehandlungFacharzt
UnterbringungEinbettzimmer
Ärztliche Behandlung

S11: Privatarztbehandlung.

Gebührenordnung (stationär)

S11: Auch über die Höchstsätze der GOÄ hinaus.

Psychotherapie (stationär)

S11: Stationäre Psychotherapie wird erstattet.

Zahnleistungen

Zahnbehandlung
50 %
Zahnersatz
40 %
Kieferorthopädie
40 %
Material- & Laborkosten
40 %
Gebührenordnung (Zahn)

D50: Auch über die Höchstsätze der GOZ/GOÄ hinaus.

Erstattungen

D50: – Zahnbehandlung (auch Kunststofffüllungen, Wurzelbehandlung, Parodontosebehandlung, Prophylaxe, professionelle Zahnreinigung) wird zu 50% erstattet

  • Zahnersatz (Kronen, Brücken, Verblendungen (bis Zahn 6), Inlays, Onlays, Implantate (inkl. Knochenaufbau), Funktionsanalyse und Funktionstherapie) wird zu 40% erstattet
  • Kieferorthopädie wird zu 40% erstattet
  • Material- und Laborkosten gemäß Preis- und Leistungsverzeichnis des Versicherers.
Summenbegrenzung

D50: Erstattung für Zahnbehandlung, Zahnersatz und Kieferorthopädie max.

  • 1.350,-EUR im 1.Jahr
  • 1.890,-EUR im 2.Jahr
  • 2.301,-EUR im 3.Jahr.
Zahn Heil- & Kostenplan

D50: Bei Zahnersatz ab 2.700,-EUR Rechnungsbetrag erforderlich. Sonst nur 50% der tariflichen Leistung.

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Ferdinand Halm

Ferdinand Halm

PKV Sachverständiger - hc consulting AG

Was bedeutet ein geschlossener Tarif bei Signal Iduna?

Der A (DR) 10, S11, D50 AW ist ein geschlossener Tarif und nimmt daher keine Neukunden von außen auf. Bestehende Versicherte der Signal Iduna können über einen internen Tarifwechsel gemäß §204 VVG jedoch in solche Tarife wechseln, sofern entsprechende Alternativtarife angeboten werden. Die Folge der Geschlossenheit ist eine schrumpfende Risikogemeinschaft, die typischerweise zu höheren Beitragssteigerungen führt als in offenen Tarifkollektiven.

Ältere, nicht mehr öffentlich beworbene Tarife wie dieser sind oft nicht leicht einsehbar - hier kommt unser PKV-Sachverständiger Herr Ferdinand Halm ins Spiel. Er verfügt über umfassende Kenntnisse aller Signal-Iduna-Tarife einschließlich geschlossener Alttarife und kann gezielt empfehlen, welcher Tarifwechsel zu Ihrem Profil passt und welche Leistungsmerkmale bewahrt bleiben.

Tarifwechsel innerhalb Signal Iduna: Wie funktioniert es?

Ein Wechsel zu einem anderen Signal-Iduna-Tarif erfolgt intern nach §204 VVG und ist nicht an einen Versichererswechsel gebunden. In vielen Fällen werden Altersrückstellungen vollständig mitgenommen; ob eine erneute Gesundheitsprüfung erforderlich ist und in welchem Umfang bestehende Rückstellungen berücksichtigt werden, hängt vom individuellen Tarifwechsel ab und muss im Einzelfall geprüft werden. Eine verbindliche Einschätzung kann ausschließlich im Rahmen einer persönlichen Beratung durch unseren PKV-Experten erfolgen.

Unsere kostenlose PKV-Tarifanalyse prüft alle Optionen für Ihren speziellen Fall. Besonders bei geschlossenen Tarifen wie dem A (DR) 10 lohnt sich eine Analyse, da oft günstigere Alternativen innerhalb des gleichen Versicherers existieren. Jetzt anmelden und lassen Sie sich von unserem PKV-Sachverständigen Herrn Ferdinand Halm beraten, ob ein Wechsel für Sie sinnvoll ist.

Beitragserhöhung im geschlossenen Tarif: Ihr Handlungsspielraum

Der A (DR) 10 ist ein geschlossener Alte-Welt-Tarif, dessen Versichertenbestand kontinuierlich kleiner wird. Diese demografische Entwicklung ist ein Haupttreiber für überdurchschnittliche Beitragssteigerungen. Hinzu kommen medizinische Kostensteigerungen und bei älteren Tarifkollektiven oft ein ungünstiges Verhältnis zwischen Prämieneinnahmen und Leistungsausgaben. Eine Beitragserhöhung ist daher nicht ungewöhnlich.

Die gute Nachricht: Ein interner Tarifwechsel nach §204 VVG ist in vielen Fällen ein Ausweg, um die Prämie zu senken und dabei oft gleichwertige oder bessere Leistungen zu bewahren. Der Beitragserhöhungs-Chart auf der Signal-Iduna-Tarif-Seite zeigt, wie sich die Kosten in diesem Tarif über die Jahre entwickelt haben - eine wichtige Grundlage für Ihre Entscheidung. Unsere kostenlose PKV-Tarifanalyse ermöglicht es, konkrete Einsparpotenziale zu berechnen. Jetzt anmelden und lassen Sie sich einen persönlichen Optimierungsplan erstellen.

Häufige Fragen zum SIGNAL IDUNA A (DR) 10, S11, D50 AW

Der Tarif deckt ambulante Behandlung mit GOÄ-Erstattung über Höchstsätze ab, inklusive 30 Psychotherapie-Sitzungen pro Jahr und Sehhilfen bis 125 Euro (Gläser und Kontaktlinsen voll). Stationär erhalten Sie ein Einbettzimmer mit Privatarztbehandlung. Zahnbehandlung wird zu 50 Prozent, Zahnersatz zu 40 Prozent erstattet, mit Jahresobergrenzen von bis zu 2.301 Euro im dritten Jahr. Kein Selbstbehalt - alle Leistungen gelten ohne Kostenbeteiligung.
Es handelt sich um einen geschlossenen Tarif, der keine Neukunden aufnimmt. Bestehende Signal-Iduna-Versicherte können jedoch intern wechseln. Die geschlossene Risikogemeinschaft führt zu einer schrumpfenden Versichertengruppe, was typischerweise Beitragssteigerungen beschleunigt. Ein interner Tarifwechsel zu einem neueren Signal-Iduna-Tarif kann daher ein sinnvoller Schritt sein, um die Prämie zu stabilisieren.
Der Selbstbehalt beträgt 0 Euro. Das bedeutet, Sie zahlen keine jährliche Kostenbeteiligung - alle versicherten Leistungen werden vollständig erstattet. Dies ist ein großer Vorteil für Versicherte, die häufig medizinische Leistungen in Anspruch nehmen, und positioniert diesen Tarif im Premium-Segment ohne Eigenverantwortung.
Ja, als Signal-Iduna-Versicherter haben Sie das Recht auf einen internen Tarifwechsel nach §204 VVG zu einem anderen Signal-Iduna-Tarif. In vielen Fällen können Ihre Altersrückstellungen übernommen werden und eine erneute Gesundheitsprüfung ist oft nicht erforderlich - dies hängt aber vom individuellen Wechsel ab. Unsere kostenlose PKV-Tarifanalyse zeigt, welche Optionen für Sie verfügbar sind. Ob ein Tarifwechsel ohne erneute Gesundheitsprüfung und bei vollständiger Übernahme der Altersrückstellungen möglich ist, kann verbindlich nur unser PKV-Sachverständiger beurteilen.
Das hängt von Ihrem Alter, Ihrem Gesundheitszustand und von den verfügbaren Alternativtarifen ab. Da dieser Tarif geschlossen ist und die Beitragssteigerungen in älteren Kollektiven überdurchschnittlich ausfallen, lohnt sich eine Überprüfung in vielen Fällen. Besonders für jüngere Versicherte mit stabiler Gesundheit können neuere Signal-Iduna-Tarife ähnliche Leistungen zu geringeren Kosten bieten. Unser PKV-Sachverständiger Herr Ferdinand Halm analysiert Ihre persönliche Situation und zeigt auf, wo konkrete Sparpotenziale liegen und ob eine bessere Leistungsposition erreicht wird.

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ÜBER DEN AUTOR

Mann mittleren Alters mit grauem Haar und blauen Augen in einem hellblauen Hemd schaut in die Kamera, hellgrauer Hintergrund.

Ferdinand Halm

PKV Sachverständiger · hc consulting AG

Ferdinand Halm ist seit über drei Jahrzehnten in der Privaten Krankenversicherung (PKV) zu Hause. Als Sachverständiger und Berater der hc consulting AG analysiert er PKV-Strukturen, Tarife und typische Fallstricke - mit der Verlässlichkeit bewährter Vorgehensweisen. Seine Unabhängigkeit von Versicherungsunternehmen und seine praxisnahe Herangehensweise schaffen Transparenz in einem Markt, der für viele nur schwer nachvollziehbar ist.

Auf Grundlage einer Ausbildung zum Versicherungsfachmann und eines Jurastudiums ist Herr Halm seit 1990 als Sachverständiger für die Private Krankenversicherung tätig. Seine Arbeitsweise prägt die Beratungsstandards der hc consulting AG und wurde in der Fachpresse - unter anderem mehrfach in Stiftung Warentest (Finanztest) - aufgegriffen.

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